Il tirocinio formativo (conosciuto anche come “stage”) è finalizzato a realizzare momenti di alternanza tra studio ed attività lavorativa oltre che ad agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro. Il tirocinio può assumere per i laureati ed i laureandi una concreta opportunità di formazione e di avviamento alla professione. Riprendendo un’iniziativa già avviata nel 2008, l’Amministrazione comunale mediante regolare avviso di selezione per titoli e colloquio che sarà reso pubblico tra pochi giorni, intende agevolare il conseguimento di tale obiettivo ed offrire ai giovani del nostro territorio la possibilità di acquisire un’esperienza pratica certificata di sei mesi che arricchisca il curriculum formativo, con ciò agevolando l’ingresso nei processi lavorativi. Lo svolgimento degli stages presso il Comune di Volla si presenta vantaggiosa sia per i giovani che avranno modo di acquisire competenze di tipo pratico e sia per l’Ente, il quale potrà fruire – a costo zero – della collaborazione di “energie giovani” con elevato titolo di studio.
Ai sensi del Decreto Ministeriale n. 142/98, il numero massimo di tirocinanti ammissibili sono 8 che saranno così ripartiti a seconda delle esigenze emerse dai Settori comunali:
– n. 2 unità presso l’Ufficio Tecnico comunale;
– n. 1 unità presso il Settore Amministrativo;
– n. 2 unità presso il Settore Finanziario ed Informatico;
– n. 1 unità presso il Servizio Attività produttive;
– n. 1 unità presso il Servizio Ambiente ed Ecologia;
– n. 1 unità presso il Settore Affari sociali, culturali, educativi.
